株式会社MUGENUP

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MGF事業部/WEBTOONコミック編集職

出版・電子書籍 書籍・コミック・雑誌編集

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【未経験OK!新作WEBTOONの編集者】ドラマ化タイトルあり!人気連載作品多数!マンガ好きの方歓迎◎

メディア化大ヒットタイトル『夫の家庭を壊すまで(©HykeComic/Amuse)』、各プラットフォームで大人気の恋愛作品『運命の相手は上司だった(©MUGENFACTORY/weavin )』など制作実績がある国内最大級のWEBTOON制作スタジオ”MUGEN FACTORY”。

この”MUGEN FACTORY”を運営するのが株式会社MUGENUPのIPライセンス本部MGF事業部です。

MGF事業部では、今後さらなる成長拡大を目指し、2026年3月期に、年間30作品の新作WEBTOONを創出することが決まっており、これに向けての体制強化のための増員募集となります。

正社員 の募集要項
給与
年収 2,700,000 円 〜 4,500,000 円
昇給:年2回
賞与:なし

※専門業務型裁量労働制の勤務形態です
※入社後3-6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
※給与は経験、年齢、面接の評価を鑑み最終的に決定いたします。
勤務地
東京都新宿区下宮比町2-26 KDX飯田橋ビル5階
勤務時間
【標準就業時間】10:00~19:00
※専門業務型裁量労働制
休日
・年間休日123日
・完全週休2日制(土・日) 、祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・特別休暇
・産休、育休制度有
・育児サポート制度有
仕事内容
■Webtoon事業部について
メディア化大ヒットタイトル『夫の家庭を壊すまで(©HykeComic/Amuse)』、各プラットフォームで大人気の恋愛作品『運命の相手は上司だった(©MUGENFACTORY/weavin )』など制作実績がある国内最大級のWEBTOON制作スタジオ”MUGEN FACTORY”。

この”MUGEN FACTORY”を運営するのが株式会社MUGENUPのIPライセンス本部MGF事業部です。

MGF事業部では、今後さらなる成長拡大を目指し、2026年3月期に、年間30作品の新作WEBTOONを創出することが決まっています。

MGF事業部が傘下となるIPライセンス本部には、出版事業部も傘下にあり、版面マンガの編集プロデュースも可能です。

(※出版事業部は累計55万部突破の大ヒットBL作品「副音声はうるさい十分に」のエクレアコミック、イラストレーター向け技法書「映えシリーズ」のいちあっぷブックス、今春より異世界・一般コミックの本格展開するムゲンコミックスなど複数レーベルを保有)。

今後MUGENUPは、MGF事業部が創出するWEBTOON IP、出版事業部が創出する小説・コミックIP、と多面的にIP創出をしていきます。
NTTドコモ子会社としてのグループシナジーを最大限活用し、メディアミックスや海外展開…とさらなる拡大をしていく予定です。

◾️業務内容
今後の事業拡大に向け、WEBTOONコミック編集者として、大ヒットタイトルの創出をお任せいたします。

・WEBTOONコミックの企画編集、制作進行管理
・著者とのコミュニケーション、許諾権利交渉
・アライアンスパートナーとの協業制作業務(協業制作の場合)
・予算管理及び請求管理などの事務業務
・その他WEBTOON事業にまつわる業務

◾️担当タイトル数について
・週刊連載始動後は、1人あたり3本の連載タイトルを担当いただきます
(編集会議にて、企画立案・提案・プレゼンを行なっていただき、承認されたものが企画化、ご自身のタイトルとなります。企画承認されるまでは複数本、提案を継続して行なっていただきます。)
必要経験
(必須)
①WEBTOONやマンガ・小説が好きな方、日頃から作品に触れている方
例えば、
 -これまでの人生でマンガを1万作品読んだ!
 -映画が好きすぎて映画館に365日通っている!
 -72時間徹夜で動画サービスでアニメを見続けた!
 -韓国WEBTOON好きすぎて韓国まで行って聖地巡礼した!
 -BLにどっぷりハマって毎月新刊を電子書店でチェックししている
など、誰にもまけない自負があるほど作品に触れたことがある人を募集します。 

②基本的なITスキル(Slack、Chatwork、Office365、Google Suiteなど)をお持ちの方

(歓迎)
・WEBTOONコミックの編集経験がある方
・コミック(横読み、紙・電子どちらでも可)の編集経験がある方
・ゲームの企画書制作経験者
・ゲームのアートディレクター経験者
・アニメの制作進行経験者
・エンタメ業界経験者
福利厚生
【保険】
・社会保険完備(関東IT健保加入)

【手当・福利厚生】
・1on1(原則リモートのため原則週に1回上長と1on1を実施し、困りごとや今後のキャリアについて話しています)
・定期イベント (1Q毎に各事業部の事業報告会を実施し、半期に1回は全社でパーティーを実施しています)
・部活動補助
・オンラインランチ
・バーチャルオフィス導入
・育児休暇
・結婚祝い金
・出産祝い金
・育児サポート制度
・慶弔休暇
・弔慰金
・オフィスカフェ
・選べるPC
・半期表彰制度
・半期MVP賞
・セミナー補助
・書籍購入補助
・副業可
特徴
・リモートのハイブリッド勤務
求める人物像
・領域にとらわれず新しいことにチャレンジし主体的に動くことができる方
・課題認識力が高くかつ問題解決力の高い方
・チームワークを重んじられる方
・前向きに素直に明るく視座高く仕事に取り組める方
・他責志向がなく、相手の立場にたって考え行動できる方
・マルチタスクが得意な方
・ITツールの使用に抵抗がない方(Slack、Chatwork、Office365、Google Suiteなど
応募後の流れ

※採用方法が変更となる場合もございますので、ご了承ください。

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